Progresos de Know Square en 2008

• Se han publicado más de 275 Informes, resúmenes de libros, conferencias, notas técnicas…
• Hemos creado tres Análisis Mensuales Know Square, de Entorno Económico, Legal y de Bolsa y Mercados
• Tenemos 20 escritores, periodistas, colaboradores, manteniendo un ritmo de publicación constante, las 52 semanas del año.
• Hemos alcanzando la cifra de más de 675 directivos registrados, sólo por el boca a boca, sin invertir en publicidad ni marketing un solo Euro...
• Nos han concedido el Premio Actualidad Económica a una de las 100 Mejores Ideas del 2008, en la categoría de RSC…
• Hemos creado el Premio Know Square, al mejor libro resumido, distribuyendo más de 100 ejemplares del libro ganador entre los usuarios registrados que lo solicitasteis.
• Hemos firmado un Acuerdo de Colaboración con la APD, del que pronto oiréis hablar…
• http://www.knowsquare.es/ ha conseguido alcanzar un Page Rank 5/10, hecho sin precedentes en un portal de acceso restringido...
• La prestigiosa revista Emprendedores ha publicado recientemente un artículo dedicado a Know Square: http://www.emprendedores.es/empresa/innovacion/tecnologia_e_internet/know_square

Y lo más importante, vuestra opinión. Muchos de vosotros nos decís que nuestra Newsletter es la mejor que recibís… Como curiosidad, deciros que sólo un directivo nos ha pedido darse de baja del envío quincenal a lo largo de todo el año 2008, y nos aseguró que era porque entraba regularmente, sin esperar a que le enviásemos el email de novedades…

¡Muchas gracias por todo!

Los 10 libros recomendados por Know Square...

El Cisne Negro

Libro de Nassim Nicholas Taleb, editado por Paidós. Pensemos en nuestra propia vida, y analicemos los sucesos más importantes que nos han ocurrido: ¿Cuántos se produjeron siguiendo un programa predecible? ¿Nuestro nacimiento? ¿Nuestro matrimonio? ¿La elección de nuestra profesión?... La idea central de este excelente libro es resaltar nuestra ceguera respecto a lo aleatorio, y en particular, frente a las grandes desviaciones respecto a lo “normal” y lo “esperado”.

La educación de los hijos como pimientos de Padrón

Libro de Emilio Pinto, editado por Gedisa, y al que concedimos el Premio Know Square 2008, que enfrenta a los padres y madres, profesionales o no, a lo mejor y lo peor de ellos mismos. Es curioso comprobar cómo altos directivos, que habitualmente gestionan con atrevimiento y brillantez complejos problemas empresariales, fusiones, adquisiciones, concursos e incluso crisis hipotecarias, no saben gestionar, o se ven absolutamente abatidos, ante un sencillo problema de educación de sus hijos.

Protocolo inteligente

Sorprendente y completo libro de Félix Losada, Director de Marketing y Relaciones Institucionales de Deloitte, publicado por Grijalbo. Sorprendente porque el título sugiere un compendio de buenas maneras y reglas del protocolo tradicional, y, sin embargo, pronto el lector se percata de que el subtítulo del libro anticipa una de las claves de lo que la obra realmente es: un conjunto de “estrategias para vivir en sociedad”.

Las 22 Leyes Inmutables del Marketing

Escrito por Al Ries y Jack Trout, editorial McGraw-Hill, no hay duda de que nos encontramos ante un libro de cabecera, un clásico que merece ser visitado con frecuencia. En él se reafirman las ideas ya sugeridas en su “posicionamiento” de los años 80. Nuestra mente busca la simplicidad, la sencillez, de manera que una vez establecida una jerarquía, es prácticamente imposible cambiarla. Manda el mercado y sobre el mercado, cómo no, las personas, y sobre éstas, la mente, a través de percepción y sentimientos, con su correspondiente carga emocional.

NoMiedo

Todos sentimos miedo cuando nos enfrentamos a un cambio o a determinadas situaciones laborales. Sin embargo, su sola mención en las empresas se considera tabú. Aunque sólo los mensajes atractivos tienen cabida en los discursos empresariales, entre bastidores está la cruda realidad: presión por los resultados, luchas de poder, riesgo de despidos y, por supuesto, el miedo. Si este término le produce una cierta "urticaria intelectual", tal vez prefiera pensar en temor, ansiedad o estrés. "NoMiedo", escrito por Pilar Jericó, y editado por Alienta Editorial, habla del miedo... y del no miedo.

El viento en las hamacas

“En los soleados otoños gallegos se vive como si no se viviera, disimulando, callando, aguantando la respiración, la exclamación ante el paisaje como si no estuviera ahí el paisaje, como si el día no sucediera, como si no hubiera traído estas bellísimas luces, mientras hacemos que no las vemos para no tener que llorar si el sol vuelve a marcharse (…) Es una luz hecha para vivir con las mujeres y los hombres de Galicia, una luz que no se encuentra en ningún otro lugar del mundo, y que compensa por todos los días oscuros, por todos los vendavales, por todas las lluvias. Por esta luz sobre la tierra es por la que lloran los gallegos cuando están lejos”. Autora Mónica Fernández-Aceytuno, editora Catalina Luca de Tena.

Vendiendo Elefantes Azules

Libro con espíritu didáctico escrito por Howard Moskowitz y Alex Gofman, y editado por Gestión 2000. El subtitulo reza “cómo conseguir que la gente quiera grandes productos incluso antes de que los desee”... El libro incluye multitud de ejemplos de una herramienta estadística ampliamente debatida y estudiada, como es el Diseño de Experimentos, al que rebautizan con el acrónimo EDR, más comercial, eso sí, y que responde a las iniciales de lo que los autores denominan “Experimentación para el Desarrollo de Reglas”.

Conversaciones feroces

Libro de Susan Scott, publicado por Penguin Group, que desglosa una serie de ejemplos que siempre van a despertar alguna idea o reflexión. Como cuando afirma que “las relaciones (interpersonales) no son más que una serie de conversaciones” y que por tanto “todas las conversaciones son importantes, tanto si pensamos que lo son como si no”. Las mejores conversaciones requieren de una cortés voluntad de honestidad y de querer escuchar. “

La Isla de los 5 faros

Libro excepcional de Ferrán Ramón-Cortés, de RBA Libros, sobre “comunicación verbal”... No es para profesionales ni especialistas: es válido para cualquier persona que quiera entender las claves del proceso de comunicar. Fácil de leer, 140 páginas, doble espacio, dos sentadas. El autor recorre los 5 faros de la Isla de Menorca en búsqueda de lo que, al final, concluye son para él las cinco claves que explican el éxito en la comunicación, que nos ayudan a comunicarnos mejor, enfocando las recomendaciones en aquellos que dan conferencias o hablan en público.

Impacto al corazón

Si buscas un libro convencional, donde domine la teoría y el dogma, esta reflexión no te interesa. Si lo que buscas es un libro fresco, original y que invita a pensar, Impacto al corazón, de la Editorial Dossat. El auténtico marketing de sentimientos es una buena opción que no te ocupará mucho tiempo –son unas 150 páginas con letra generosa, amplios espacios e ilustraciones- y que te dejará un buen sabor de boca. Incluso puede hacerte viajar un momento a tu infancia y reflexionar sobre las experiencias que han marcado tu vida desde entonces, porque los autores, Juan Ramón Plana y Elena Pérez del Monte, recurren a una fórmula que siempre abre mil posibilidades a la imaginación: el cuento, en este caso con moraleja.

Know Square - Novedades Segunda Quincena de Diciembre

Conferencias

El futuro de la Banca Española tras la Crisis Financiera
Por Antonio Fuentes Lorenzo
El pasado 27 de noviembre asistimos a una prometedora conferencia organizada por la APD y PriceWaterhouseCoopers. Y señalamos prometedora no sólo por la lista de ponentes – primeros referentes del sistema financiero español – sino también por el título de la jornada, “El Futuro de la Banca Española tras la Crisis Financiera”, que por el uso de tan singular preposición -“tras”- en un escenario tan poco ortodoxo y previsible como lo es el actual, adelanta un ciclo y nos sitúa ya fuera del sombrío panorama de los últimos meses.
Tiempo Estimado de Lectura: 5’30’’

Notas Técnicas

Seis Estrategias para el éxito: 1ª Estrategia
Por Vicente Woltés Albelda
Vicente Woltés ha resumido magníficamente este libro y Know Square publicará su trabajo en seis entregas, más una adicional de "mapas", que coincidirán cada una de ellas en tiempo con el envío de la Newsletter quincenal. Siberman y Hansburg, Editorial Paidós Plural, nos presentan una serie de recomendaciones a modo de estrategia: se trataría de la aplicación práctica de lo que ellos han venido en denominar “Inteligencia Interpersonal” y vendría a ser algo así como el desarrollo y perfeccionamiento de determinadas habilidades sociales. Estas estrategias nos dan pistas para poder enfrentarnos a situaciones muy comunes en cualquier ambiente laboral “que se precie”. El libro termina con una propuesta de cambio, en doce semanas, para llevar a la práctica las propuestas planteadas. Se trata de una lectura recomendable por su claridad y facilidad de uso, no debiendo de olvidar que, a veces, la simplicidad puede llegar a resolver situaciones complejas.
Tiempo Estimado de Lectura: 1’ 30”

SOCIMI – Una visión mercantil y fiscal
Ramón & Cajal Abogados
Por el interés que este tipo de Sociedades han generado estas últimas semanas, adjuntamos a continuación un resumen ejecutivo legal preparado por Ramón & Cajal Abogados, en el que se detallan los aspectos mercantiles y fiscales más relevantes de las Sociedades Anónimas Cotizadas de Inversión en el Mercado Inmobiliario, SOCIMI. En caso de necesitar información adicional, no dudes en enviarnos tus sugerencias o preguntas a través de Know Square.
Tiempo Estimado de Lectura: 3´45´´

Entrevistas

Leslie Gaines-Ross, de Weber Shandwick
Por Juan Manuel Roca
Los riesgos reputacionales son el mayor quebradero de la cabeza de los directivos, según un estudio de The Economist Intelligence Unit, un hecho que constata que mantener la reputación es más complicada que construirla, como concluye otro informe de Weber Shandwick. Leslie Gaines-Ross, responsable mundial de reputación de Weber, acaba de publicar el libro Corporate Reputation (Wiley & Sons, 2008), donde explica los principales pasos para afrontar una crisis y recuperar la reputación dañada. Como dice, “se trata de un proceso largo, de un maratón, no de un sprint”.

Libros

Las 10 mejores inversiones para los próximos 10 años
Por Juan Fernández-Aceytuno
Libro de Gestión 2000, de Mellon y Chalabi, al que Know Square ha tenido acceso con anterioridad a su lanzamiento en España, que se produce precisamente durante estos días. Los autores del libro aportan numerosas recomendaciones para inversores no expertos, a los que se les sugiere que se alejen del tumulto y del ruido de los mercados bursátiles y obligaciones, y pensar, de verdad, dónde invierten y por qué. Resumimos a continuación las ideas principales, y naturalmente, las 10 inversiones que nos apuntan, que aunque dirigidas originalmente al lector anglosajón, a pesar de los cambios producidos durante estos últimos meses, algunas son todavía aplicables en otras latitudes, y quizás más en estos momentos...
Tiempo Estimado de Lectura: 6´30´´

Calcula tu perfil de riesgo
Consejo Editorial de Know Square
En el libro mencionado en el epígrafe anterior se hace referencia a la gran importancia que tiene conocer con detalle nuestra capacidad de ahorro, y por lo tanto de inversión. Para ello proporcionan diferentes herramientas que se encuentran disponibles en la página web que los autores han creado, y que es de libre acceso. Como ejemplo, mediante la introducción de una serie de datos en la página Excel Diagnostic Grid, que se puede encontrar en la sección “Documentación relacionada” del resumen del libro “Las 10 mejores inversiones para los próximos 10 años”, el lector podrá calcular su perfil de riesgo como inversor, y seguir las recomendaciones que desde esa perspectiva se ofrecen.

Informes

Análisis Know Square Bolsa y Mercados - Diciembre 2008
Consejo Editorial de Know Square
A pocos días de cerrar el año seguimos inmersos en un periodo de altísima volatilidad, con las bolsas moviéndose a golpe de rumor o presentimiento. Se suceden las noticias, las medidas y contramedidas, y los mercados parece que han perdido toda referencia: nadie es capaz de encontrar una valoración real de los distintos activos, lo que a su vez vuelve a provocar incrementos en las volatilidades… Y la rueda da una vuelta más… ¿De verdad no hay referencias? ¿Seremos capaces de asignar un valor razonable a una acción, bono o divisa? No lo creemos: intuimos que lo que realmente sucede es que nos negamos a dar ese valor, ya que nos aferramos a cualquier motivo que nos haga pensar que las cosas van a ir a mejor… Pero nos tememos que no va a ser así. El usuario registrado podrá encontrar nuestras previsiones completas para final de año y principios de 2009 en este informe.
Tiempo Estimado de Lectura: 2´30´´

Un problema de incentivos
Informe IESE
Interesante estudio publicado por el IESE, titulado “Current global financial crisis: an incentive problem” escrito por Pascual Berrone, en el que se discuten aspectos de la crisis relacionados con los métodos de gestión de gobierno corporativo. El informe profundiza concretamente en las opciones sobre acciones (stock options) como método de incentivo, a los que atribuye parte de la responsabilidad de la crisis actual, ya que según el autor incitan a la toma de riesgos imprudentes sin consecuencias negativas para los directivos que las asumen. Si en tándem con éstas se estructuran blindajes u otro tipo de acuerdos que protejan la salida del interesado en caso de abandonar la empresa, lo que se está haciendo realmente es promover la excesiva o laxa toma de riesgos, incentivando los errores.

Más allá del riesgo de mercado
Informe AFI – David Cano
En la mayor crisis financiera de la historia estamos asistiendo a una clásica huída hacia la calidad de los inversores, con un aumento de la demanda de renta fija emitida por los tesoros y una intensa presión vendedora en renta variable. Sin embargo, y aún siendo negativo, el comportamiento de los mercados bursátiles no ha sido peor al observado en otros episodios correctivos. Está siendo el mercado de renta fija privada el más castigado por el intenso aumento de las expectativas de default. Patrones comunes a otras crisis los encontramos en el aumento de la volatilidad en el mercado bursátil y en la mayor dispersión sectorial de los rendimientos, pero no en el comportamiento relativo de las bolsas de países emergentes, que muestran una evolución similar (al menos en el agregado) a la de los más desarrollados.
Tiempo Estimado de Lectura: 14’

Tendencias: JAM en IBM
Harvard Deusto Business Review – Comentado para Know Square por David Puch Maese - IBM
IBM ha concedido a sus JAM una importancia estratégica desde que se iniciaron, por la calidad de las ideas aportadas, por la motivación que ha generado en sus empleados, por la inmensa comunidad virtual que es capaz de crear...en definitiva, por tratarse de un proceso de indudable valor por su capacidad de generar innovación. Querríamos invitaros a que leyerais este artículo publicado en la Harvard Deusto Business Review de este mes, puesto que ayuda a entender qué significa un JAM para una organización como IBM.
Tiempo Estimado de Lectura: 17’

Mensajes de Cine

El talento en las empresas
Consejo Editorial de Know Square
La palabra “talento” suele ser de las más buscadas en Internet. De hecho, en el buscador de Know Square, es la palabra más veces consultada. Y a veces vamos buscando talento fuera, en libros, en artículos o en conferencias… Y nos maravillamos de los productos y servicios que desarrollan algunas empresas, sin darnos cuenta de que en la nuestra puede estar ese talento, y que quizás sólo hace falta darle salida. El talento está correlacionado con las oportunidades que ofrezcamos a la gente a hablar, con las invitaciones que demos para pensar de forma distinta a la acostumbrada. Cuanto más “utópicos” seamos, mejor…Fijémonos en esta secuencia de poco más de un minuto.
Tiempo Estimado de Visión: 1’ 30”

Acerca de Know Square

Acuerdo de Colaboración APD - Know Square
La APD (Asociación para el Progreso de la Dirección) y Know Square han firmado el pasado 12 de diciembre un Acuerdo por el que ambas organizaciones se comprometen a colaborar en objetivos comunes que permitan la difusión de contenidos de elevada calidad sobre gestión empresarial, así como la cooperación en la organización de Jornadas con contenidos diferenciales, que aporten valor añadido para nuestros usuarios registrados. A través de esta Newsletter os informaremos puntualmente de las acciones que este acuerdo vaya desarrollando.

Suscripciones Know Square 2009

De cara a consolidar el futuro de Know Square como think tank de directivos independiente, con acciones tanto presenciales como on-line, para acceder durante el año 2009 a los actos organizados por Know Square, consultar nuestros informes o acceder a la documentación de esta página, será imprescindible formalizar una suscripción anual en cualquiera de las modalidades disponibles, Suscripción Anual Individual o Suscripción Anual Corporativa. Si estás interesado en continuar con nosotros, manda un mail a editor@knowsquare.es. El acceso a Know Square seguirá siendo gratuito hasta el 31 de diciembre de 2008.